2014年度报告-凉州区金羊镇九年制学校

《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

凉州区金羊镇九年制学校

宗旨和

业务范围

实施九年义务教育，促进基础教育发展。初中、小学学历教育。

住    所

凉州区金羊镇海藏村十组

法定代表人

李庆保

开办资金

987（万元）

经费来源

财政补助

举办单位

凉州区教育局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

975

987

网上名称

从业人数

68

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

2014年，我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。

开

展

业

务

活

动

情

况

014年度，在区委区政府的正确领导下，在区教育局的精心指导下，我校认真贯彻执行《事业单位登记管理暂行条例》和教育相关法律、法规、政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要做了以下几方面的工作： 一、执行章程情况：学校不断建立健全的各项规章制度，并把各项制度落到实处。我校结合党的群众路线教育实践活动，根据管理及教育教学工作实际，积极做好制度的废、改、立工作，修订完善了一系列行之有效的管理制度，并运用到具体工作中，并将各项制度的落实情况与绩效工资挂钩。 二、业务活动情况：严格按照国家教育部编制的《全日制普通初级中学课程计划》，开足、开齐各科各类课程，开好实验课、信息技术课和综合实践活动课，积极开设校本课程，开展研究性学习，进行通用技术教育和社区服务活动。坚持德育为首，加强学生思想道德教育、爱国主义教育。利用校内外资源，积极加强家校联系，对学生进行理想、责任、感恩、法制、健康和安全教育等。认真完成电子学籍及电子信息录入。继续完善教师主导?教研支撑?评价引导?课堂反馈的教学管理体系，加大教学过程管理的督导与落实，抓集体教研打造高效课堂，抓质量检测的统计与反馈，常规管理进一步走向制度化和精细化。 学校现有教职工62名，其中高级职称9名，中级职称26名。学校十分注重教师队伍建设，不断加强教师的专业发展。在学习培训方面：十余位班主任、教师先后武威第九中学听课学习；27位优秀教师先后参加国培、省培计划；65人次参加市级业务培训。 三、社会效益和主要成绩：2014年我校163位毕业生圆满完成初中学业并取得凉州区普通初中毕业证。68位毕业生被市区重点高中录取。 四、领导班子及干部队伍建设、财务资产管理运用状况：为提高学校领导班子的凝聚力和战斗力，我校加强班子自身建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动, 加强廉政建设，切实转变工作作风，形成了干事创业合力，提高了拒腐防变能力，促进了各项工作顺利开展。学校领导班子坚持民主集中制的工作原则，凡重大问题决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用等均通过领导班子研究决定。本年度，为增强管理育人、服务育人的理念，我校加强了对中层干部的培训，分别举办了校级领导管理经验讲座和中层干部管理工作反思交流讲座，每位中层干部都结合自己的工作实际，畅谈了自己在工作中的得与失，成与败，使大家从中获益匪浅，得到了提升。 建立健全各项财务管理制度，加强对资产、经费的使用管理。完善经费的开支审批制度，学校所有经费必须经校长审批，报销票据须签上经办人姓名，说明购物或开支用途，并由会计站审核后才能报销。实行财务公开制度，学校的开支帐目每季度在校务公开栏上进行公示，接受教职工和社会的监督。学校严格按照省、市有关文件规定进行收费，没有巧立收费项目、搭车收费和擅自提高收费标准；按“收支两条线”的原则进行收费管理，所收款项及时上缴市财政，不挪作他用，不坐支，不设立小金库；规范教育经费管理，把钱用到刀刃上。经费用于学校发展和教学最需要的地方，改善了学校的办学条件，保障了正常教学活动的开展，为师生员工创造了一个良好的学习和工作环境。 五、存在问题及改进措施和下一步工作思路： 1．学校精细化管理水平有待进一步提升。要实现精细化管理，离不开制度的支撑，所以在今后的工作中，需要建立完善的管理制度体系，通过制度规范管理，通过管理激发教职工的工作积极性。 2．思想政治工作和工作作风还需加强。需要巩固党的群众路线教育实践活动成果，学习焦裕禄精神，切实转变工作作风，紧紧依靠群众，全力服务群众，努力办好人民满意教育。 六、其它需要报告的情况：无

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

绩效：暂无结果 受表彰：无 诉讼投诉：无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无