2014年度报告-凉州区金沙乡卫生院
事证第 162230100142 号
事业单位法人年度报告书
( 2014 年度)
单 位 名 称 |
凉州区金沙乡卫生院 |
法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
凉州区金沙乡卫生院 |
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宗旨和 业务范围 |
为人民身体健康提供医疗保健服务
预防保健、内科、外科、妇产科、儿科、医学检验科、医学影像科、中医科 |
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住 所 |
金沙乡金沙村五组 |
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法定代表人 |
刘多虎 |
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开办资金 |
184(万元) |
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经费来源 |
财政补助(财政补助) |
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举办单位 |
凉州区卫生和计划生育局 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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234.4 |
229.6 |
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网上名称 |
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从业人数 |
18 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
2014年无变更 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
开 展 业 务 活 动 情 况
2014年按照区卫生局下达的“凉州区乡镇卫生院2014年重点卫生工作责任书”及“凉州区基本公共卫生服务项目绩效考核实施方案”等各项工作目标要求来开展工作。工作中,认真坚持新时期卫生工作方针。在卫生局的直接领导下,在乡党委、政府的支持下,通过全院医务人员的努力,完成了全年的工作任务,现将本年度工作总结如下:
1、按要求做好党风廉政建设,积极落实卫生系统“效能风暴实施方案”,严禁违法违纪行为发生。做好创建平安医院的工作。认真做好社会综合治理。严禁B超性别鉴定事件。一年来无治安刑事案件,无集体上访,无火灾、交通安全事故、食物中毒等群体性安全事故。
2、制定了本院内部绩效考核方案,考核方案在执行中逐渐进完善。进行岗位职责和绩效目标的考核,并根据绩效考核结果发放绩效工资。
3、建立健全财务管理制度,做到出纳账规范,账账、账实相符,严格按局文件规定和局批复执行工资分配及财务公开。建立绩效考核制度。
4、积极开展健康教育和居民健康档案建档工作:每个行政村设置了健康宣传栏,并至少每二个月更换一次资料,积极利用下村随访和出诊的机会给村民做卫生宣教工作和发放宣传资料。居民的健康知识知晓率得到了明显的提高。分村建立了电子和纸质健康档案,规范建档率达到了90.6%,并实行了动态管理。
5、儿童保健方面:按考核要求通过上门和电话(外出人员)等各种方式做好儿童的随访、健康检查工作并建立健康档案。
6、孕产妇保健和妇女病普查方面:认真做好早孕摸底工作掌握孕妇的基本信息,并按规定完成系统管理,孕产妇系统管理率达到了到 100%。高危孕产妇管理率100%。1到5月份妇女病普查率达34%以上。
7、老年人保健方面:积极开展了定期随访工作,对体检和随访发现的健康问题,进行有针对性的以健康教育为重点的健康干预,发放健康处方。老年人的健康管理率达到了95%。积极做好老年人体检的前期工作。
8、重点疾病管理方面:对高血压病人实行了分级管理,高血压的发现9.4%,规范管理率 79 %;糖尿病的发现率为1.3 %,并100%的都进行了规范的管理;重性精神病的发现率为2‰,并都实行了规范的管理。
9、适龄儿童预防接种;由有资质的专人负责积极定期开展儿童预防接种工作。并做好疫苗管理,做好相应的工作台帐和报表。
10、加强医疗质量管理:加强护理质量检查,严格执行查对制度,加强输液管理,明确护理人员责任。定期对急救及检验仪器进行调试和维护,并做好记录,保证设备的正常使用。一年来未发生任何医疗事故和矛盾纠纷。
11、严格执行基本药物制度,加强药品管理,建立中心药库,控制医疗费用减轻群众负担。
12、加强院内业务学习,业务学习季度开展一次,并做好记录和相关的资料整理。
13、合作医疗:及时进行门诊结报工作,报销手续齐全,认真做好意外伤害调查,未有重大差错事件。并定期公示报销情况。
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
医疗机构执业许可证
2017年7月31日 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
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填表人: 刘世教 联系电话:15379334289 报送日期:2015年03月31日