2014年度报告-凉州区东河乡九年制学校
事证第 162230100132 号
事业单位法人年度报告书
( 2014 年度)
单 位 名 称 |
凉州区东河乡九年制学校 |
法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
凉州区东河乡九年制学校 |
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宗旨和 业务范围 |
实施初中、小学义务教育,促进基础教育发展。小学、初中学历教育。 |
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住 所 |
凉州区东河乡郑家庄村三组 |
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法定代表人 |
史万成 |
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开办资金 |
162(万元) |
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经费来源 |
财政补助 |
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举办单位 |
凉州区教育局 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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231.2 |
341.25 |
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网上名称 |
无 |
从业人数 |
49 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
无 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
我校教育教学工作在区委区政府、区教育局、乡党委、政府的正确领导下,紧紧围绕“五抓”的工作思路,教育局2014年的教育工作要点,狠抓落实,圆满完成了本年度的教育教学目标。 一、突出一个“廉”字,狠抓队伍自身建设。 (一)抓好党性、党风、党纪教育,建设一支高素质的党员干部队伍。
结合党的群众路线教育实践活动的开展,组织党员干部深入学习十八大、十八届二中、三中全会精神、深入学习习近平总书记系列讲话精神,不断教育党员干部树立正确的人生观、世界观、价值观,牢固树立全心全意为人民服务的群众观点,努力使他们做到自省、自励、自勉、自警、自重。
(二)强化组织领导,把党风廉政建设责任制落到实处。 成立了校长为组长的领导小组,实行一把手亲自抓、带头抓、总负责,把落实党风廉政建设责任制情况列入教师民主生活会、学期考核的重要内容。
(三)严格执行《廉洁准则》和“双十条”规定,规范办学行为和从政行为。把治理“四乱”作为规范党员教师从教行为的重中之重来抓,教育全体教师廉洁从教,规范从教。
(四)加强廉政制度建设,从源头上预防和治理腐败。 组织领导干部学习中共中央国务院《关于实行党风廉政建设的规定》,明白了实行党风廉政建设的重要性和必要性。积极推行校务、政务、财务公开,学校重大事项、职称评聘、评优选先、经费收支、大项开支等都由集体讨论、民主决策。深化民主管理和民主监督制度,凡涉及到教师切身利益的事项,做到公开、公平、公正。学校秩序稳定,教师敬业爱岗,人心思上,学校呈现一派蒸蒸日上的景象。
二、抓管理,确保教育教学顺利进行 1、抓计划管理,保证各项工作有序进行。今年我们根据区教育局的工作要点,紧紧围绕“五抓”的工作思路,以全面提高教育教学质量为目标,开校初召开学校行政会议、教研工作会、全体教师会,对如何落实本年度工作,从学校全面工作、安全管理、教导处、总务处、团队、教研组等职能处室入手,结合各自的工作职责,制定了切实可行的计划,保证了学校各项工作有条不紊的进行。各类计划做到了有布置,有检查,有反馈,切切实实的将各类安排计划落到了实处。 2、抓制度管理,保证各项工作有章可循、有据可依。我们以规范、科学管理为目标,用制度管理为重点,让制度管人管事,进一步建立健全规范、高效的管理机制,延伸和细化管理制度。制订完善了《教职工请销假制度》、《值周值班制度》、《教导处教学管理制度》、《住宿生管理制度》等,细化各处室管理职责,以落实各项制度职责同落实班主任岗位责任制考核、千分制考核、“三率”考核结合起来,抓好平时检查、督促、评比、量化,将工作质和工作量作为教师年终排名及评优选先的首要条件,通过制度的完善及约束,极大地提高了广大教师潜心教学、管理育人的工作积极性,提高了教职工履行岗位职责的自觉性。 3、抓科学管理,保证各项工作的科学性。在科学有效的建立和修订各项规章制度的同时,我们进一步完善了校长责任制,社会监督、教师民主参与管理和学生评教评学的“四位一体”的学校管理机制。学校重大事项必须由教师集体讨论通过后施行,每周的重大事项必须经领导会议研究后实施。每学期定期召开1次家长开放日活动、1次家长会、2次学生评教活动,让学生、家长、教师参与学校管理,反馈教育教学中存在的盲区和问题,更好地促进学校各项工作,促进学校、家庭、社会教育力量的整合。
三、加强教师队伍建设,提高教师素质 利用每周例会及周四的教研活动时间,认真学习市教育局《关于严肃教师工作纪律“八不准”》、《凉州区中小学教学常规》,教导处教学“五认真”,“六精心”等规章制度。用制度规范教师从教行为。将履行制度的情况与年度考核相挂钩,使制度真正落到实处。学校每学期按计划定期开展师德师风大讨论,家长开放日活动、家长会、学生评教评学活动,通过教师自评互评、家长评议和学生对老师的评价,促使教师经常审视检讨自己的教育教学行为,使每一位教师自觉把教书育人作为自己的终身追求。大力实施继续教育工程,切实加强教师专业化发展
四、抓好教育教学常规管理工作和教研工作,努力提高教育教学质量和教研水平。 1、以落实课堂“四步”导学法为抓手,实现教学模式和方法改革。在抓好常规管理工作的基础上,修订完善了“东河乡九年制学校教学四步导学法”,即精设导读提纲、课堂师生互动、当堂有效训练、课后延伸拓展。规定了导学的时间要求、操作细则、实施方法,使教师教学有章可循。教师按四步导学步骤完成三次教学,让学生真正参与教学全过程,真正使学生成课堂的主人,极大的提高了学生参与课堂教学的积极性,“生本”和学生主体地位得到凸显,教学质量大幅度提高。 2、强化课堂常规管理,向45分钟要质量。校长、教导主任、教研组长兼任一门学科、保一个年级的同时,深入课堂第一线听课,了解教师教学情况,把握教学方向,提高教学对策,不断提高教师教学能力。全年按教学四步导学要求,要求教师人人过关,全员评价,对评议不合格的课,要求任课教师在一月后重新上或反复上,力求达到目标要求。通过坚持不懈地抓听评课,目前,工作一年的教师基本能上合格课、常态课,2-5年教师都能承担校级以上公开课,5年以上教师都能上片区内示范课。教师课堂教学水平有了很大的提高。一年来,学校领导听课60节以上,教师听课32节以上。新上岗教师听课80节以上。 3、全力抓好毕业班的备考工作。抽调骨干教师、教学能手承担毕业班班主任、任课教师。同时要求教师研究会考命题方向、考题类型,做好有针对性的强化训练,教导处从备课、上课、检查、批改、辅导五环节入手督促落实,做到周有小考,月有模拟、诊断考试,使复习、模拟考试都能有条不紊地进行。今年小学毕业生69名,位列凉州区农村小学 名;九年级毕业学生100人,会考成绩名列凉州区农村中学总评第23名。考入一、二、六中、八中、十八中25人,三中45人,其他职业学校27人,普高升学率达70%。 4、以活动为载体,全面落实课程计划,全面推进素质教育。 本年度,我校按课程标准开齐开足课程,在春秋两个学期分别开展小学生趣味运动会、中学生男子篮球比赛、女子乒乓球比赛、全校广播操比赛,各年级作文竞赛、全校学生书画展、中学生数理化竞赛、英语竞赛等活动一次。让他们在活动中展现自己的特长,体现成功的喜悦。 5、加强教育科研工作,推动校本教研健康发展。 我校的教育科研工作,以课程改革为中心,以教学方法研究为主线,以促进教师专业发展和提高教学质量为目的,逐渐形成了“以科研促教研,以科研带教研”的氛围,不断推动教学工作的发展。任课教师结合学校教学常规要求,深入研究“四步导学法”教学方式与学习方式;研究学生自主学习的有效途径和方法;研究学生评价的方法和手段;研究有效课堂教学的评价标准,不断总结教学改革中的得与失,完善四步导学的教学模式。
五、管理重心下移,着重以培养学生三种习惯为抓手,对内夯实基础,对外宣传学校形象。 本年度,所有领导下一线搞教学,领导带一门课、包一个年级,教研组长带双课头课,将学校领导的管与理有机结合起来。学校形成了上下一心,齐抓共管,共谋发展的育人局面。本年度学校教育教学工作以着力培养学生良好的行为习惯、学习习惯、生活习惯,以习惯的养成性教育,规范学校教学秩序,从而提高教育教学质量,将三种习惯的养成性教育与落实《规范》《守则》有机结合起来,通过升降国旗、主题班会、专题讲座、演讲班主任岗位责任制考核、学生评教评学、学生期末思想考核为载体具体起来,使教育活力有理有效,学生的三种习惯养成性教育切实落到了实处。
六、加强心理健康、心理品质教育,确保学生身心健康发展。 1、举办心理健康教育的专题讲座 学校每学期开展一至两次的心理健康知识讲座,同时组织学生观看相应的录像片,提高了学生的心理素质,解决学生的心理困扰。 2、加强对班主任的培训,提高班主任心理健康教育的工作能力,使之能在班级的日常管理工作中有针对性开展心理健康教育。 3、全面渗透在学校教育的全过程中,在学科教学、各项教育活动中,注重对学生心理健康的教育,形成全员育人的氛围。 4、建立学校与家庭心理健康教育沟通的渠道,优化家庭教育环境,学校通过家长会、家长开放日、家访等活动,引导和帮助学生家长树立正确的教育观,以良好的行为,正确的方式去影响和教育子女。 5、充分发挥校园广播站、宣传栏、黑板报的舆论导向作用,开展多种形式的心理健康知识宣传,推动心理健康教育的实施。 七、做好学校体育、卫生工作,营养餐管理工作,促进学生全面健康发展。
学校认真贯彻落实《体育卫生工作条例》和体育课程标准,确保“两课两操”和大课间活动的有效开展,有计划、有检查、有落实。卫生工作以预防近视、常见病、多发病,以提高师生的健康意识和卫生意识为重点,抓了校园卫生、食品卫生、教学卫生和个人卫生的监督、检查工作,确保师生的身心健康。认真加强营养餐管理工作,从进货、贮存、发放、陪餐、食用过程检查等各个环节入手,层层把关、检查。由于措施得力,在营养餐发放食用过程中未发生任何责任事故。
八、多方协作,共抓安全工作 加强管理、明确责任,强化安全防范意识。学校安全工作小组定期对学校安全工作进行检查,对用电设备、门窗、体育器材、食品卫生等可能出现安全隐患的地方进行排查,并及时修善;同时学校加强了门卫值班制,夜间巡查制,严格门房进出登记制,平时组织专门人员值班,责任到人。全体教职工齐抓共管,杜绝了恶性事故发生的苗头。同时开展“防震”等应急预案的演练六次,教育、锻炼了广大师生增强了预防重大事故的防范意识。
九、严格执行财经制度,合理利用资金 为切实加强学校财务财经、财产的规范化管理,确保学校各项工作的顺利完成,我们严格执行了中小学收费各项管理规定,严格执行收费公示制度,严格执行财务制度,提高了学校教育经费使用效率。做到开支精打细算。本年度共投资4万多元,装备了学生餐厅,解决了60多名跑校生和34名住校生就餐问题。购置静电速印机一台,绿化硬化校园800平方米,改造老旧用电线路500米,修补破旧门窗、封檐板、屋顶100平方米。大项开支占学校公用经费的42%。各项开支严格按教育局的财务管理办法开支,收支合理,不欠账不红账。真正将有限的资金真正运用到了教育教学当中。 过去的一年,在同志们的全力支持与配合下,圆满完成了学校的各项工作。现在学校发展三步走的蓝图已绘就,学校发展已步入良性循环的轨道。
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
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填表人: 田杰生 联系电话:13893583508 报送日期:2015年03月20日